1、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)形式了解客戶(hù)需求，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)彩妝和護(hù)膚咨詢(xún)服務(wù)，

2、定期回訪客戶(hù)，幫助客戶(hù)解決問(wèn)題，維護(hù)好與客戶(hù)的關(guān)系。

任職要求：

1、良好的團(tuán)隊(duì)精神且有上進(jìn)心，敢于挑戰(zhàn)高薪;

2、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的溝通能力，能承受一定的工作壓力。

銷(xiāo)售顧問(wèn)工作職責(zé)模板范本篇2

1.通過(guò)多種方式主動(dòng)搜尋目標(biāo)客戶(hù)并通過(guò)電話(huà)、拜訪與客戶(hù)建立緊密聯(lián)系,積極達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo);

2.為客戶(hù)提供企業(yè)所需的知識(shí)產(chǎn)權(quán)及相關(guān)服務(wù)(含商標(biāo)、專(zhuān)利、版權(quán)等);

3.解答、服務(wù)客戶(hù)在購(gòu)買(mǎi)產(chǎn)品中遇到的問(wèn)題,處理合同和回款、發(fā)票等日常銷(xiāo)售事宜;

4.全程跟進(jìn)、了解客戶(hù)委托我司業(yè)務(wù)的進(jìn)度,及時(shí)反饋給客戶(hù),做好客戶(hù)服務(wù);

5.定期跟蹤、回訪企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的需求,提供進(jìn)一步的專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)和方案,積極持續(xù)的跟蹤客戶(hù)需求,建立客戶(hù)粘性;

6.與各部門(mén)積極配合,處理好客戶(hù)在售前、售中、售后的各種事宜。

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。

任職要求:

1.專(zhuān)科及以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)及法律相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

2.熱愛(ài)并有意向在知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展;

3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

4.吃苦耐勞,有較強(qiáng)的抗壓能力;

5.性格開(kāi)朗,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

6.有知識(shí)產(chǎn)權(quán)及相關(guān)行業(yè)背景優(yōu)先。

銷(xiāo)售顧問(wèn)工作職責(zé)模板范本篇3

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)新客戶(hù)資料搜集開(kāi)發(fā)新客戶(hù)；

2、學(xué)習(xí)財(cái)稅相關(guān)知識(shí),了解財(cái)稅簡(jiǎn)單的處理辦法;

3、通過(guò)電話(huà)、外拓、網(wǎng)絡(luò)、渠道、移動(dòng)端等方式與客戶(hù)進(jìn)行溝通，宣傳、推廣公司業(yè)務(wù)，尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)完成業(yè)績(jī)指標(biāo)；

4、維系老客戶(hù)爭(zhēng)取完成二次銷(xiāo)售；

5、定期與合作客戶(hù)溝通建立長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系；

6、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成其他日常事務(wù)性工作。

職位要求：

1、18-30歲,口齒清晰，對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情;

2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;

3、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。

4、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。

薪資待遇：

1、薪酬結(jié)構(gòu)：無(wú)責(zé)任底薪+高提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金+帶薪年假+節(jié)日福利+團(tuán)建活動(dòng)+工齡補(bǔ)貼；

2、帶薪培訓(xùn)：提供定期的新人培訓(xùn)和不定期的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)；

3、專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)：專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)上崗，由經(jīng)理或主管直接帶教學(xué)習(xí)上崗，幫助新員工解決問(wèn)題；

4、上班時(shí)間：9:00-18:00，周末雙休，享受?chē)?guó)家法定的節(jié)假日、年假等帶薪假期；

5、員工福利：提供節(jié)日福利，不定期的員工聚餐和員工活動(dòng)；

6、辦公環(huán)境：坐落于市中心浦發(fā)銀行樓上，環(huán)境舒適，交通方便。

銷(xiāo)售顧問(wèn)工作職責(zé)模板范本篇4

1、新車(chē)合同管理;

2、OA系統(tǒng)各項(xiàng)流程的操作處理

3、處理銷(xiāo)售各類(lèi)信息，報(bào)表，各類(lèi)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)整理與匯總;

4、進(jìn)行銷(xiāo)售庫(kù)存統(tǒng)計(jì)，匯總及分析，實(shí)時(shí)更新并匯報(bào)至部門(mén)經(jīng)理;

5、車(chē)輛的調(diào)度協(xié)調(diào);

6、完成上級(jí)主管交辦的其他工作內(nèi)容。

銷(xiāo)售顧問(wèn)工作職責(zé)模板范本篇5

1、根據(jù)總公司下達(dá)的年度任務(wù)，廠家下達(dá)的月度任務(wù)，完成銷(xiāo)售經(jīng)理分解的當(dāng)月銷(xiāo)售任務(wù)。

2、按照總公司、廠家的要求布置展廳，每天做好商品車(chē)和展廳清潔工作，保持衛(wèi)生清潔，保證商品車(chē)隨時(shí)處于臨賣(mài)狀態(tài)。

3、熱情主動(dòng)的接待展廳內(nèi)客戶(hù)，并進(jìn)行車(chē)輛的詳細(xì)介紹，進(jìn)行有效的客戶(hù)管理和溝通，了解并分析客戶(hù)需求，將客戶(hù)信息及時(shí)錄入IPAD，為客戶(hù)提供周到的服務(wù)，幫助客戶(hù)解決困難，努力實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售并協(xié)助客戶(hù)完成購(gòu)車(chē)、保險(xiǎn)、裝飾、上戶(hù)等手續(xù)，并在交車(chē)時(shí)同維修人員一起向客戶(hù)解釋車(chē)保養(yǎng)、保修情況及注意事項(xiàng)，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。

4、積極開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，跟蹤潛在客戶(hù)，主動(dòng)回訪、拜訪老客戶(hù)。

5、根據(jù)總公司、廠家對(duì)銷(xiāo)售顧問(wèn)的要求，做好銷(xiāo)售管理的每一個(gè)環(huán)節(jié)，積極參加總公司、廠家、本部門(mén)安排的培訓(xùn)，不斷提高銷(xiāo)售話(huà)術(shù)水平和銷(xiāo)售技能。

6、充分了解長(zhǎng)安系列產(chǎn)品，熟練掌握運(yùn)用銷(xiāo)售話(huà)術(shù)，認(rèn)真、如實(shí)貫徹廠家的促銷(xiāo)政策，完成總公司、廠家、本部門(mén)每月的巡展活動(dòng)。

7、做好銷(xiāo)售全過(guò)程的安全工作，確保無(wú)安全事故發(fā)生。

8、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、團(tuán)結(jié)同事，努力完成各項(xiàng)工作。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作以及配合其他部門(mén)同事完成相關(guān)工作。

銷(xiāo)售顧問(wèn)工作職責(zé)模板范本篇6

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)

1、銷(xiāo)售人員職位，在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);

2、管理客戶(hù)關(guān)系，完成銷(xiāo)售任務(wù);

3、了解和發(fā)掘客戶(hù)需求及購(gòu)買(mǎi)愿望，介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和特色;

4、對(duì)客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún);

5、收集潛在客戶(hù)資料;

6、收取應(yīng)收帳款。

任職資格

1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;

3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);

5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

銷(xiāo)售顧問(wèn)工作職責(zé)模板范本篇7

崗位職責(zé):

主要負(fù)責(zé)金蝶kis、k/3、k/3cloud產(chǎn)品在蘇州地區(qū)的銷(xiāo)售工作。

1.通過(guò)電話(huà)、郵件、市場(chǎng)活動(dòng)等對(duì)目標(biāo)客戶(hù)進(jìn)行有效跟進(jìn);

2.通過(guò)客戶(hù)拜訪，產(chǎn)品演示和售前咨詢(xún)等了解客戶(hù)實(shí)際需求，協(xié)同公司的技術(shù)人員、顧問(wèn)為客戶(hù)編寫(xiě)解決方案;

3.根據(jù)公司銷(xiāo)售策略，完成公司制定的銷(xiāo)售指標(biāo);

4.跟蹤客戶(hù)對(duì)產(chǎn)品的使用情況，及時(shí)協(xié)調(diào)公司技術(shù)人員解決客戶(hù)在產(chǎn)品使用過(guò)程中遇到的問(wèn)題和疑問(wèn);

5.收集和整理客戶(hù)反饋，及時(shí)向產(chǎn)品開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)提出改善建議;

6.利用現(xiàn)有渠道、微博、郵件、線下會(huì)議和電話(huà)等，定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;

7.負(fù)責(zé)與客戶(hù)的合同簽訂、執(zhí)行、記錄、收款等客戶(hù)全生命周期的管理;

8.負(fù)責(zé)公司制定的老客戶(hù)關(guān)系維護(hù)，老客戶(hù)服務(wù)續(xù)簽、新需求挖掘與開(kāi)發(fā)等工作;

任職資格描述:

1.有一年以上財(cái)務(wù)或erp行業(yè)軟件銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn);

2.思維敏捷，善于思考，有較強(qiáng)的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，深度挖掘用戶(hù)需求;

3.具有敏銳的市場(chǎng)洞察力，在銷(xiāo)售過(guò)程中能快速找到對(duì)的人;

4.熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，具有良好的溝通技巧和說(shuō)服能力，敢于挑戰(zhàn)，能承受工作壓力;

5.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自我提升能力，熟練掌握產(chǎn)品各項(xiàng)功能，能夠積極主動(dòng)提出產(chǎn)品修改建議;

6.有良好的人際溝通及協(xié)調(diào)能力，能夠在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部、團(tuán)隊(duì)與團(tuán)隊(duì)之間進(jìn)行良好的溝通和協(xié)調(diào);

7.希望通過(guò)自己的努力，改變現(xiàn)狀，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值;

銷(xiāo)售顧問(wèn)工作職責(zé)模板范本篇8

1、及時(shí)響應(yīng)跟進(jìn)我方app注冊(cè)美術(shù)學(xué)生、家長(zhǎng)的用戶(hù)需求,維護(hù)良好的客情關(guān)系;

2、負(fù)責(zé)意向?qū)W員的.跟進(jìn),進(jìn)行顧問(wèn)式答疑、咨詢(xún);

3、了解學(xué)員美術(shù)水平情況及訴求,推薦適合課程,管理學(xué)員,進(jìn)行定期回訪,促成訂單;

4、用戶(hù)全部來(lái)自我司app注冊(cè)用戶(hù),均為美術(shù)生身份,對(duì)公司有認(rèn)知,無(wú)需外出,不需開(kāi)發(fā)資源;

6、用戶(hù)全部是學(xué)生。

【職位要求】

1、年齡20-30,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的可放寬至高中;

2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),有良好的表達(dá)、溝通能力和服務(wù)意識(shí);

3、性格樂(lè)觀開(kāi)朗,對(duì)銷(xiāo)售充滿(mǎn)強(qiáng)烈的興趣和熱情,抗壓能力強(qiáng);

4、具備美術(shù)相關(guān)背景、教育行業(yè)、客服、電銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

銷(xiāo)售顧問(wèn)工作職責(zé)模板范本篇9

崗位職責(zé)

1、完成下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù);

2、主動(dòng)尋找潛在用戶(hù)，并跟進(jìn)接觸，轉(zhuǎn)化為成交用戶(hù);

3、展廳銷(xiāo)售業(yè)務(wù)接待，掌握銷(xiāo)售核心流程;

4、建立銷(xiāo)售業(yè)務(wù)檔案，及時(shí)上報(bào)用戶(hù)信息;

5、協(xié)助解決用戶(hù)咨詢(xún)與抱怨。

要求：

1、有1年以上汽車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn);

2、具有良好的溝通能力與談判技巧;

3、具有良好的服務(wù)意識(shí)和商務(wù)禮儀;

4、具有良好的銷(xiāo)售能力與深度挖掘客戶(hù)能力;

5、抗壓能力強(qiáng);

銷(xiāo)售顧問(wèn)工作職責(zé)模板范本篇10

1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓目標(biāo)市場(chǎng)，根據(jù)客戶(hù)的需求提供全方位的理財(cái)服務(wù)；

2、負(fù)責(zé)與客戶(hù)進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通、，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系；

3、負(fù)責(zé)分析客戶(hù)的財(cái)務(wù)漏洞，提供理財(cái)服務(wù)；

4、負(fù)責(zé)組織客戶(hù)進(jìn)行理財(cái)知識(shí)的系統(tǒng)培訓(xùn)；

5、負(fù)責(zé)公關(guān)活動(dòng)的組織、策劃和執(zhí)行；

6、負(fù)責(zé)與客戶(hù)交流，找到客戶(hù)理財(cái)需求，提供咨詢(xún)服務(wù)。

任職資格：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、熟練掌握個(gè)人及家庭理財(cái)相關(guān)知識(shí)和技能；

3、具有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新及溝通能力；

4、具有有一定的客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)；

5、具有良好的`公關(guān)策劃與實(shí)施能力；

6、具有良好的書(shū)面表達(dá)能力。

銷(xiāo)售顧問(wèn)工作職責(zé)模板范本篇11

1、制定app推廣策略；

2、負(fù)責(zé)app的內(nèi)容管理及運(yùn)作，頁(yè)面運(yùn)營(yíng)和專(zhuān)題活動(dòng)；

3、掌握用戶(hù)定性和定量研究，收集用戶(hù)反饋，分析用戶(hù)行為及需求，并針對(duì)性制定策略；

4、制定產(chǎn)品優(yōu)化方案，持續(xù)關(guān)注產(chǎn)品改良計(jì)劃，并制定出具運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告及改進(jìn)建議；

職位要求：

1、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等本科以上學(xué)歷；

2、具有市場(chǎng)銷(xiāo)售相關(guān)系統(tǒng)實(shí)施或移動(dòng)應(yīng)用運(yùn)營(yíng)推廣相關(guān)職位兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)用戶(hù)運(yùn)營(yíng)的方式，拉新留存方法等，有深刻的積累；

3、具有良好的表達(dá)能力、文檔撰寫(xiě)能力；

4、具有較強(qiáng)的&39;溝通、組織、協(xié)調(diào)、策劃能力，責(zé)任心強(qiáng)，思維活躍；

銷(xiāo)售顧問(wèn)工作職責(zé)模板范本篇12

1.負(fù)責(zé)維護(hù)公司已有的客戶(hù),定期回訪;

2.通過(guò)電話(huà)進(jìn)行產(chǎn)品銷(xiāo)售,完成各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo);

3.通過(guò)電話(huà)溝通了解客戶(hù)需求,尋求銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);

4.開(kāi)發(fā)新客戶(hù),拓展與老客戶(hù)的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶(hù)檔案;

5.能夠耐心高效處理解決客戶(hù)反應(yīng)的問(wèn)題。

任職資格:

1.中專(zhuān)及以上學(xué)歷(20-45歲);

2.有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可;

3.具備電話(huà)溝通技巧、表達(dá)技巧和銷(xiāo)售技巧,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)流利;

4.富有開(kāi)拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力,良好的協(xié)調(diào)能力;

5.喜歡銷(xiāo)售工作。

銷(xiāo)售顧問(wèn)工作職責(zé)模板范本篇13

職位描述:

1.負(fù)責(zé)公司私募等金融產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作;

2.開(kāi)發(fā)、維護(hù)、管理個(gè)人客戶(hù)與機(jī)構(gòu)客戶(hù),通過(guò)推介公司各類(lèi)理財(cái)產(chǎn)品,幫助客戶(hù)實(shí)現(xiàn)理財(cái)目標(biāo);

3.及時(shí)反饋各類(lèi)市場(chǎng)與客戶(hù)的產(chǎn)品需求;

4.組織和參與各類(lèi)理財(cái)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。

任職要求:

1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,金融、投資、財(cái)經(jīng)、營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2.有3年以上個(gè)人理財(cái)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有高端金融理財(cái)經(jīng)驗(yàn)及良好社會(huì)資源優(yōu)先;

3.有銀行、券商、基金、第三方理財(cái)機(jī)構(gòu)從業(yè)背景優(yōu)先;

4.具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、談判能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

銷(xiāo)售顧問(wèn)工作職責(zé)模板范本篇14

職位要求：

1、形象氣質(zhì)出眾，談吐自然，高雅，有親和力，有好的語(yǔ)言技巧。

2、良好的.溝通能力，清晰的思路，情商高，悟性高。

3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。

4、對(duì)時(shí)尚潮流有獨(dú)到見(jiàn)解，有很好的審美。

5、對(duì)婚禮高定行業(yè)有一定的了解。

6、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有一定的銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)。

銷(xiāo)售顧問(wèn)工作職責(zé)模板范本篇15

1.與顧客溝通、滿(mǎn)足顧客需求,達(dá)成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)

2.掌握蘋(píng)果全線產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識(shí)

3.客戶(hù)維護(hù)

4.店面貨品管理、陳列

任職資格:

1.中專(zhuān)以上學(xué)歷,20-30周歲,形象氣質(zhì)佳

2.具備pc基礎(chǔ)知識(shí),有零售行業(yè)工作意愿,并有志在連鎖零售行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展

3.語(yǔ)言表清晰,溝通能力強(qiáng),有親和力有服務(wù)意識(shí)

4.適應(yīng)力強(qiáng),能吃苦,工作細(xì)致,為人誠(chéng)實(shí),敬業(yè)

5.適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境

6.有電子產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或品牌專(zhuān)賣(mài)店銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;對(duì)蘋(píng)果品牌有了解,蘋(píng)果愛(ài)好者及數(shù)碼愛(ài)好者優(yōu)先

素質(zhì)模型:

1.忠誠(chéng)、可信、實(shí)干、進(jìn)取

2.具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神、強(qiáng)烈的&39;團(tuán)隊(duì)的意識(shí)

3.良好的溝通能力與協(xié)作精神

4.善于思考、善于學(xué)習(xí)、對(duì)工作充滿(mǎn)激情與熱情、能承受一定壓力

5.認(rèn)同企業(yè)文化和發(fā)展方向

銷(xiāo)售顧問(wèn)工作職責(zé)模板范本篇16

1、負(fù)責(zé)汽車(chē)精品銷(xiāo)售業(yè)務(wù)

2、反饋精品客戶(hù)投訴。

3、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售、汽車(chē)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

4、具有較強(qiáng)的判斷和決策能力，良好的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通及團(tuán)隊(duì)管理能力；

5、具有良好的汽車(chē)產(chǎn)品知識(shí)，了解汽車(chē)構(gòu)造及維修知識(shí)，熟悉各種汽車(chē)相關(guān)配置及狀況；

任職要求：

1、26—35歲，中專(zhuān)以上學(xué)歷；

2、具備三年及以上精品門(mén)店或家居銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)；

3、具備色彩搭配能力，有較好的審美能力與高端客戶(hù)服務(wù)意識(shí)；

4、形象氣質(zhì)佳，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，親和力佳，具團(tuán)隊(duì)合作精神，誠(chéng)實(shí)可信；

5、喜歡與人溝通，較好的`維護(hù)與客戶(hù)的關(guān)系，并且有良好的銷(xiāo)售技巧。

銷(xiāo)售顧問(wèn)工作職責(zé)模板范本篇17

1.負(fù)責(zé)維護(hù)公司已有的客戶(hù),定期回訪;

2.通過(guò)電話(huà)進(jìn)行產(chǎn)品銷(xiāo)售,完成各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo);

3.通過(guò)電話(huà)溝通了解客戶(hù)需求,尋求銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);

4.開(kāi)發(fā)新客戶(hù),拓展與老客戶(hù)的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶(hù)檔案;

5.能夠耐心高效處理解決客戶(hù)反應(yīng)的問(wèn)題。

任職資格:

1.中專(zhuān)及以上學(xué)歷(20-45歲);

2.有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可;

3.具備電話(huà)溝通技巧、表達(dá)技巧和銷(xiāo)售技巧,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)流利;

4.富有開(kāi)拓精神和良好的&39;團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力,良好的協(xié)調(diào)能力;

5.喜歡銷(xiāo)售工作。