您好!這篇辭職信，我想了很久遲遲不知該如何下筆，感觸很多，我清晰地記得第一天來醫院報道，轉眼間七年時間過去了，非常感謝院領導科主任及護士長這七年來對我的關懷愛護和栽培。由于我考取事業單位，今天提出辭職申請，望批準。

在這七年的工作的時間里，使我積累了豐富的工作經驗和掌握了熟練的工作技能，同時也學到了許多處世為人等做人的道理，所以我很珍惜也很感謝醫院，因為這些都為我將來的工作和生活帶來了幫助和方便。另外，在和科室各位同事朝夕相處的七年時間里，使我和科室同事建立了深厚的友誼，我希望這份友誼，這份感情能夠繼續并永久保持下去。在市醫院兒科待的這七年，是我生命中非常難忘而極具意義的一段時光，感謝醫院所有關心我信任我的領導和同事，無論我今后走到哪兒，我都會記住岑今給予我支持和幫助的人們，并用我的實際行動給與回報，滴水之恩，當涌泉相報?人的一生有太多不可預測的機遇，機遇來的太突然，也許這次決定會給我帶來許多負面影響，什么事情都有利有弊，這次選擇也許會改變我一生，為了實現理想和滿足現實需要，我決定離開醫院，請你們放心，我在任何時候，都會堂堂正正作人，光明磊落地做事，正正當當執業。

在醫院的這段經歷對我而言非常珍貴，將來無論時候我都會為自己岑是醫院的一員而感到自豪，我確信在市醫院兒科的這段經歷時我整個執業生涯中最重要的一部份，雖然我分配到基層，但我會把我們醫院的優良作風發揚光大，為市醫院爭光。

祝醫院領導和所有同事身體健康，工作順利!

再次對我的離職給醫院帶來的不方便表示抱歉，希望院領導能夠理解我的難處，并給予批準。

此致

敬禮!

申請人：

醫院護士個人辭職報告篇2

尊敬的公司領導：

您好!

首先感謝您在百忙中抽出時間閱讀我的辭職報告。

我懷著十分復雜的心情寫這封報告，進入醫院工作以來，因為你們的關心、指導和信任，使我在護士行業獲得了很多機遇和挑戰，經過這段時間的工作，我在護士領域學到了很多知識，積累了一定的臨床經驗，對此我深表感謝激。

因為自身的一些原因，今天我在這里提出辭職申請，本人在20__年x月x日申請離職。

非常感謝你們在這段時間里對我的教導和照顧，在醫院的這段經歷于我而言非常珍貴，將來無論什么時候，我都會為自己曾經是醫院的一員而感到驕傲。我確信這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中重要的一部分。

申請人：

時間：

醫院護士個人辭職報告篇3

尊敬的單位領導：

我是____三級醫院的一名護士，經過慎重考慮，決定向貴院遞交辭職報告。

在我入行以來，我曾經深深愛著這個職業，也深深愛著我的工作單位。但是隨著時間的推移，我也逐漸意識到了這份工作的局限性和不足之處。首先，醫護人員的工作負荷很重，往往需要連續工作多天甚至幾周，長時間的工作強度和疲勞不僅會傷害身體健康，更會影響個人情感和精神狀態。同時，醫護人員經常需要處理繁瑣的文件和文書工作，這些工作明顯與護士的專業技能不太相關，但卻需要花費很多精力和時間。

其次，現實生活中，護士隊伍中也存在一些深層次的問題，比如資源分配不均、各種不良行為的滋生與蔓延等。這些問題反過來也在一定程度上影響了護士們的崗位責任感和工作積極性，導致了整個行業的不健康發展。而我往往心有余而力不足，感覺很難掌控這些問題。

最后，我也逐漸發現自己對護理專業的興趣開始減弱，感覺自己越來越需要學習新的知識和技能，尋找一些全新的事物來挑戰我自己。我認為如果硬是將自己局限在原有的崗位上，不僅會影響我個人的成長和發展，更會讓我感到一種無盡的壓抑和束縛。

因此，我想要順應自己內心的想法，向貴院請辭。我知道我將面臨一片未知的天空和面臨許多挑戰，但我相信只要愿意努力，永遠不會太晚。我也希望在未來的日子里，能夠繼續關注行業的發展和創新，為護理事業的發展做出一份貢獻。

最后，我要為貴院付出的機會和支持表示衷心的感謝，也誠摯地希望這份決定能夠得到您的理解和支持。我將盡快交接好之前的工作，并努力做好自己的行業規劃和職業規劃，在未來的生活中，把自己的力量和能力用于更廣闊的天空和更高尚的事業中。

再次感謝！

此致

敬禮

護士____

日期：年x月x日

醫院護士個人辭職報告篇4

尊敬的領導：

你們好!很遺憾在這個時候向醫院正式提出辭職，我是懷著極其復雜的心情寫下這份辭職申請的，請相信我，這并非一時沖動，而是我經過慎重考慮所做出的決定。

來到一院已經三年多了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。可以說，我人生中最美好的時光是在這里度過的，三年的學習，使我對以前書本上學到的理論知識有了更深刻的理解，業務能力也在不斷提高。重要的是，在這里我學會了如何做人;一院平等的人際關系，開明的工作作風，人性化的管理也一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習，在我遇到困難時，大家都能伸出援助之手并給予關懷之情。然而護理工作的毫無挑戰性，護士工作的乏味與機械性以及護理人員地位的極度低下，總讓自己彷徨，這是真的。由此我開始了思索，或許只有遭遇磨礪與挫折，在不斷打拼中努力學習，去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。

我來自農村，我是農民的女兒，不怕吃苦也吃過很多苦，不過從小到大一直過得還算順利，這曾讓我感到很幸運，如今卻讓自己深陷痛苦之中，不能自拔，也許人真的要學會慢慢長大。習慣了不斷努力，不斷學習，不斷進步，卻很難適應處于保護的環境之下，經常有人會告知我的性格內向而個性卻過于突出鮮明，這對于醫院培育人才或是我自身完善都是突破的難點，或許這也是我很難適應這個環境的原因;曾想為什么要強迫自己適應環境，也許這樣的環境早已不能適應時代發展了，請原諒我口出狂言!雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。其實我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得真的很難，考慮了很久，我還是決定離開!!

敬獻上辭呈兩天之內，我就會離開醫院，離開那些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是既已決定，挽留只會讓我最終離開的時候更加難過，請領導批準!謝謝!

最后，真誠祝愿醫院一如既往一路飆升!領導及各位同仁工作順利。

此致

敬禮!

辭職申請人：

醫院護士個人辭職報告篇5

“世界那么大，我想去看看。”

堪稱史上最具情懷的辭職信剛淡出人們視線不久，無錫中醫院一位女護士的史上最霸氣辭職信又刷爆了朋友圈：

“30年180萬，這個在我的閑暇之余僅2年就能掙出來的數字，又何苦要花30年?”

浦女士坦言，她是“懷著十分復雜的的心情寫下這封辭職信”的。這是她畢業后的第一份工作，整整，她把最好的青春年華獻給了祖國的醫療事業。

然而，合同工的尷尬身份，“收入與付出不成正比”，為了“贍養雙方年邁的父母，兩個聰明伶俐的孩子”，為了“自己的發展”，雖有“諸多不舍”，她還是決定離開了。

這不是她一時意氣用事的吐槽抱怨，而是一場深思熟慮的告別。

她要告別十一年來讓她受盡辛酸和委屈的護士工作。

有人說，世界上沒有一份工作是不委屈的，也許真的是這樣，但出于一名職業規劃的自律，我想要說的是：如果一份工作總是要你含垢忍辱、忍氣吞聲才能求全，不如索性辭去，給自己一方更廣闊的天空。

這是一個極好的時代，它的最大魅力在于，人人都擁有以任何技能形式謀生的可能性，一份能同時滿足你心理認同、價值認同的工作，并沒有那么難找。

前段時間，我對之前請我做過職業規劃咨詢的幾名客戶進行了新一輪的跟蹤回訪。

回訪結果表明：超過七成客戶在做完職業規劃咨詢，并嚴格按照咨詢報告上的行動方案執行一段時間后，職業滿意度和工作認同感有明顯提升。而剩下的三成客戶，無不是對職業咨詢結果無動于衷，仍舊在老路上徘徊、蹣跚，不肯脫離“舒適區”，做出任何改變的。

Haris是我的回訪客戶之一。

她現在的工作是一家電商公司的新媒體運營，月薪8K。在此之前，她做了兩年的外貿業務助理，月收始終維持在4k—5k之間。更重要的是，比起業務助理的工作，她坦言新媒體的工作更讓她有成就感，并且愿意鉆研，“干勁十足”。

這一改變得益于她在半年前做的職業規劃咨詢。

半年前，Haris初次與我電話溝通時，幾乎全程都在抽泣，邊哭邊向我控訴她公司的種種“罪行”。

她所在的是一家專門做化工原料出口的外貿公司，作為外貿業務員，她的工作除了跟進國外客戶的詢盤，還負責開拓國內供應商，定期上傳新產品到公司的交易平臺上。

問題就出現在新產品上傳的環節上。

因為對新產品信息了解不全面，公司又缺乏相應的審核機制，她總會錯傳一些公司明令禁止的產品到交易平臺上，為此沒少受部門經理的批評。此外，她還說經理不尊重她的勞動成果，總是擅自修改她的產品報價，這讓她無比委屈和氣憤。她原本就不怎么喜歡這份工作，這么一來，更迫不及待想要從公司辭職了。

可是她大學讀的國際金融貿易專業，除了外貿工作，她實在想不出自己還能干什么。如果到了下一家公司還是出現這樣的問題，她又該怎么辦?她常常又氣又急，私下哭完了，抹干眼淚去上班。

經過前后一周時間多次溝通，我在深入剖析了她的職業興趣、職業價值觀、核心知識技能和職業機會等因素的基礎上，為她設立了新媒體運營助理這一職業目標，建議她整合手邊的資源，通過自學、參加培訓等方式盡快踏進新媒體行業的門檻。

接下來兩個月當中，她辭掉了外貿業務助理的工作，如愿應聘上了廣州當地一家電子商務公司的新媒體運營助理一職，經過三個月試用期，順利升任新媒體運營專員，完成了從外貿助理到新媒體運營的轉型。

人在職場，不適合你的工作，沒必要忍氣吞聲干下去。如果你的心是苦的，做什么工作都不會開心，離開那份讓你委屈的工作吧，職場很大，你應該多去看看。

Jack在找我做職業規劃前是某知名電器公司的銷售經理，盡管收入頗豐，但他的工作做得一點都不開心。

Jack的直屬上司是個胸無點墨之人，為人猥瑣狡黠，全靠溜須拍馬上位。每個季度，公司總部都會下達一定的銷售指標到各個區域，需要Jack的上司帶領整個團隊來完成。但他的上司并不擅長營銷，業績幾乎全憑Jack和他部門的幾個業務員沒日沒夜地加班來達成。而他的上司平素要么借出差之名到各地旅游，要么和幾個酒肉朋友打牌釣魚，對銷售業績不聞不問。但到了季度末公司總部進行論功行賞的時候，他的上司就會站出來，將所有功勞都攬到自己身上，連Jack和他下屬的名字都不曾提到。

更令Jack氣憤的是，他的上司似乎對現在的位置很滿意，絲毫不著急晉升，作為他的下屬，Jack在公司的上升通道因此受阻。

他不止一次地想要負氣出走，但放眼全國，排得上名號的電器公司寥寥無幾。如果改投其他行業，勢必又要從頭做起。他目前正處于人生當中資本積累的重要階段，每月的車貸房貸、生活開支，全靠他每個月的收入來支撐，一旦家庭的資金鏈斷裂，必然造成入不敷出的局面。

職業規劃咨詢過程中，我和Jack共同盤點了他手邊所有的人脈資源和業務資源，并對他創業的可行性進行了分析，得出的最終結論是：拉攏現公司的得力人手，充分利用新老客戶資源，向銀行貸款，并創辦自己的公司。

如今，Jack的公司已經獲得天使輪融資，雖然期間幾經波折，但公司始終沒虧過一分錢，Jack順理成章地成為了自己公司的CEO，可謂名利雙收。

固然，職場不相信眼淚，工作不會因為你的弱小、年輕、能力差、反應慢而變得簡單;老板也不會因為你經驗不足、性格敏感就對你有特殊照顧，在這個事事講究功利的時代，人情如紙張張薄，偶爾載個跟頭，吃點苦頭，并不全部都是壞事。

但是，工作說到底是個價值交換的過程，你付出智慧和勞動，并獲得相應的酬勞，這是天經地義的事，沒有哪份工作值得你以犧牲自己的快樂為代價，委曲求全。在A公司打工和在B公司上班，本質上無多大差別，重要的是這份工作真的適合你，你做得開心。

醫院護士個人辭職報告篇6

尊敬的護士長：

從20__年初至今，進入某某醫院工作兩年的時間里，得到了某某醫院各位同事的多方幫助，我非常感謝某某醫院各位同事。

在過去的兩年里，我在某某醫院里工作的很開心，感覺某某醫院的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在某某醫院里也學會了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在某某醫院的過去兩年里，利用某某醫院給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于醫院兩年多的照顧表示真心的感謝！！

在經過20__年下半年的時間里，某某醫院給予了很好的機會，讓自己學習做市場方面的運做，但由于自己缺乏市場等方面的經驗，自己沒有能很好的為某某醫院做好新的市場開發，自己身感有愧醫院的兩年的培養。

由于我個人感覺，我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對醫院這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給某某醫院做過點貢獻，也由于自己感覺自己的能力還差的很多，在某某醫院的各方面需求上自己能力不夠。所以，經過自己慎重考慮，為了自己和醫院考慮，自己現向某某醫院提出辭職，望領導理解，給予批準。

此致

敬禮!

辭職人：__

20__/__/__

醫院護士個人辭職報告篇7

尊敬的領導：

您好!

本人何__，20__年_月_日應聘于___市紅十字醫院在婦產科任護士工作至今。

三人行，必有我師。一年多來，承蒙領導和同事們的關心和照顧，本人在工作上取得了一定的成績，極大的開闊了視野，增長了社會知識和閱歷。樹立了正確的價值觀和人生觀，為今后的人生道路奠定了堅實的基礎。

道不同，不相為謀。縱觀醫院上下，官僚之風盛行，固步自封者、尸身其位者、小人得志者、背信棄義者、勾心斗角者、沽名釣譽者大行其道。我本想出污泥而不染、獨善其身。然，木秀于林，風必摧之，我本松竹之軀，寧折不彎。繼續工作下去，有違本人處世之道，亦不利于醫院相安無事的和諧氛圍。

睹一落葉，知天下將寒。本人決定：從即日起辭職。請院領導予以批準!

此致

敬禮!

____

20__年_月_日